17 de mayo de 2 021
El objetivo de este informe es divulgar las posiciones sostenidas por esta representación del Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria ante el Consejo Directivo, en aquellos temas discutidos en este cuerpo, que consideremos necesarios con el fin de promover el análisis crítico sobre las decisiones tomadas en el seno de este Consejo.
No pretendemos sustituir la vocería, de quienes dentro del cuerpo representan a los distintos sectores universitarios. Para ello está la Gaceta Universitaria de la UNA.
Este informe no es una relatoría de los puntos discutidos.
Pensamos que así se suscitará que la comunidad presente sus posiciones promoviendo elementos para la discusión dentro del cuerpo.
Informe Reunión Extraordinaria del Consejo Directivo
12-05-2 021
Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
El Rector en funciones (renunciante) trae 8 puntos en mano.
El Vicerrector Académico en funciones trae 9 puntos en mano.
El Vicerrector Administrativo en funciones trae 7 puntos en mano.
La Secretaria en funciones trae un punto en mano.
El Representante del MPPEU no trae puntos en mano.
La Representante Profesoral no trae puntos en mano. (en línea, vía telefónica)
La agenda original era de 19 puntos. Todos, supongo, eran nuevos en la presente agenda. Se presentaron 25 puntos en mano se convirtió en una agenda de 44 puntos.
Se discutieron 37 puntos de 44 en agenda.
Se ratifican las fechas de cierre del semestre 2021-I (29 de mayo 2 021) y de inscripciones para el semestre 2021-II (15 de junio de 2 021).
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Propuse que usemos una vía virtual para la realización del Consejo Directivo, tal como lo hace el Consejo Académico y la Dirección de Operaciones con los Coordinadores de los Centros Locales.
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Las reuniones presenciales del Consejo Directivo generan gastos innecesarios y paraliza la modernización de la UNA. ¿Por qué?
Punto N° 5 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Nuevos aranceles
En contradicción con la esencia de lo planteado en el artículo 102 de la CRBV y el artículo 6 de la LOE, omitiendo la propuesta N° 3 de Tabla de Aranceles con base en el Salario Mínimo Nacional, omitiendo la resolución del CNU aprobada en el acta 380 del año 2 000 (con el risible argumento de que es muy vieja, como si el cuerpo de leyes, reglamentos y resoluciones pierden vigencia con base en la fecha de aprobación), se aprueban unos aranceles que responden a su real creer y parecer.
Es por ello, que me abstengo de aprobar dicha tabla.
Señalan que su propuesta de Aranceles se ajusta a los costos reales actuales, cuando todos los gastos en los que incurre la UNA son financiados por el Estado Venezolano.
Se olvidan de la razón de ser de la creación de la UNA, como una institución que ofrece Educación Universitaria a los sectores de la población que por sus necesidades laborales se les dificulta la regularidad que exige la educación presencial.
Se aprueban unos aranceles sin criterio medible (Inflación o Salario Mínimo Nacional o Unidades Tributarias) que norme y paute su variación en el tiempo, con la única finalidad de hacer lo que les viene en gana.
Punto N° 10 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Ayuda económica
Se otorga una ayuda económica a una trabajadora de la UNA para atender la salud de su madre por Bs. 80 000 000,00
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Puntos N° 11 al 15 y 41 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Uno de los puntos los entregó en mano el Vicerrector Administrativo.
Se aprobó cancelar a una empresa de condominios Bs. 241 183 135,52 por un mes (mayo) condominio de la sede donde funciona la UA San Antonio de los Altos.
Se aprobó cancelar Bs. 3 744 215,28 por 2 meses (enero y febrero) suministro de agua potable de la sede donde funciona el CL Carabobo y la UA Naguanagua.
Se aprobó cancelar a una empresa Bs. 552 010 948,80 por un mes (abril) del servicio de traslado de documentos y correspondencia.
Se aprobó cancelar a una empresa Bs. 229 742 591,98 por un mes (abril) del servicio de internet y protección a la única página web de la UNA que está funcionando.
Se autorizó cancelar Bs. 26 450 727,25 por 7 meses (mayo a noviembre del 2 020) de suministro de energía eléctrica de la sede del CL Delta Amacuro.
Se aprobó cancelar a un señor Bs. 327 750 000,00 por traslado de las Autoridades el día 12/05/2 021.
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Punto N° 27 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Vicerrector Académico
Se entrega y aprueba el Plan de Curso del Curso Introductorio para el lapso 2021-2.
Punto N° 31 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Rector
Se aprobó la creación de una comisión para realizar los ajustes solicitados por el Consejo Consultivo Nacional de estudios de Postgrado del CNU al diseño curricular del Doctorado de educación de la UNA, la cual será Coordinada por la Dra. Milagros Martínez.
Punto N° 35 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Vicerrector Administrativo
Se aprobó la tabla de primas por responsabilidad en el cargo y las primas especiales laborales de los trabajadores con cargos de responsabilidad asignados por la Oficina de Planificación y Presupuesto del MPPEU.
El monto más alto es de Bs. 105 000 000,00 mensuales y el más bajo Bs. 22 599 529,00.
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Punto N° 36 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Vicerrector Administrativo
Se aprobó la prima por transporte para los Coordinadores de los Centros Locales por Bs. 5 833 333,00 mensuales
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Punto N° 37 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Vicerrector Administrativo
Se aprobó en incremento en los gastos de representación para los cargos que la disfrutan de ellos por Bs. 11 666 700,00 mensuales.
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Punto N° 38 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Vicerrector Administrativo
Se aprobó en incremento a partir del 01/03/2 021 de remuneración mensual a:
Personal de vigilancia y custodia Bs. 8 000 000,00
Personal de mantenimiento y limpieza Bs. 6 000 000,00
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Punto N° 39 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Vicerrector Administrativo
Se aprobó en incremento a partir del 01/04/2 021 de remuneración mensual a:
Personal de vigilancia y custodia Bs. 12 000 000,00
Personal de mantenimiento y limpieza Bs. 9 000 000,00
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Punto N° 40 de la Agenda de la Reunión Extraordinaria N° E-06 del 12-05-2 021
Este punto lo trae en mano el Vicerrector Administrativo
Se aprobó en incremento a partir del 01/04/2 021 de remuneración mensual a:
Personal de vigilancia y custodia Bs. 46 000 000,00
Personal de mantenimiento y limpieza Bs. 35 000 000,00
Tenemos dificultades económicas en el país, pero…
¡Hay Presupuesto!
Prof. Ángel Míguez
Representante del
Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria
ante el Consejo Directivo de la UNA
(Según resolución N° 280 del MPPEU, Gaceta Oficial N° 39415 del 03-05-2010)
(Según resolución N° 3416 del MPPEU, Gaceta Oficial N° 39996 del 29-08-2012)
Los Derechos se Conquistan luchando, ayer, hoy, mañana y siempre
